La Federació d’Ensenyament de CCOO ha presentat un recurs al Real Decret d’acreditació del professorat universitari, davant el Tribunal Suprem.
Després d’una anàlisi detinguda del RD, existeixen dues motivacions clarament diferenciades.
El RD afecta les condicions d’accés a la funció publica i, per tant, és matèria de negociació col·lectiva tal com es desprèn de la legislació corresponent i de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic. Si hi ha alguna cosa clara, constada i denunciada des del full del dilluns, és que la negociació col·lectiva no s’ha produït.
Quant a motius més específics del contingut del RD, en destaquen dos:
* L’absència de barems objectius permet consolidar l’arbitrarietat, que està constitucionalment prohibida (art. 9.3).
* El RD no preveu cap normativa transitòria, fet que vulnera els principis constitucionals sobre seguretat jurídica i d’interdicció de la retroactivitat restrictiva de drets.
Per a ampliar-ne la informació, punxeu l’enllaç:
Informació sobre Acreditació del professorat universitari